La presencia de la mujer en puestos directivos de ONG ronda el 45 por ciento, una proporción superior a la de otros sectores como el científico o empresarial, según datos de Fundación Lealtad dados a conocer por el Día Internacional de la Mujer. Los datos señalan que el promedio de mujeres en patronatos y juntas directivas asciende a 996 mujeres en puestos de primer nivel. Además, en el 47% de las entidades hay una mujer al frente como directora, según la entidad.
Estas cifras sitúan al Tercer Sector en materia de igualdad por delante de otros ámbitos, como el científico y el empresarial. En la actividad y promoción científica del CSIC, las mujeres ocupan el 27% del escalafón más alto (profesoras de investigación). En cuanto a las empresas cotizadas, los últimos datos revelan que las mujeres sólo representan el 24% de los consejos de administración.
Aunque el balance es positivo, Ana Benavides, directora de Fundación Lealtad, ha indicado diferencias en la gestión desde una perspectiva de género. Si bien las mujeres son mayoría (56%) en el órgano de gobierno de entidades pequeñas a medida que aumenta el tamaño de la ONG, el porcentaje de mujeres disminuye hasta alcanzar el 39% en organizaciones que manejan un presupuesto superior a los 5 millones.
La presencia femenina en el órgano de gobierno también desciende conforme el número de empleados crece. En entidades cuya plantilla abarca hasta 10 empleados, la representación de la mujer es del 47%, mientras que en aquellas que superan los 50 trabajadores, la cifra baja al 32%.
El estudio también muestra que el 47% de las ONG acreditadas está dirigida por una mujer, siendo cooperación al desarrollo el ámbito con menor presencia (39%). Las mujeres directivas manejan en su conjunto más de 350 millones de euros, atienden a 34 millones de beneficiarios, tienen casi 7.000 empleados a su cargo y agrupan alrededor de 80.000 voluntarios.
Sin embargo, Benavides considera estos datos no son proporcionales a la participación de la mujer en el Tercer Sector, ya que dos de cada tres personas contratadas son mujeres y seis de cada diez voluntarios también. «Las ONG van en la dirección correcta, pero aún queda camino por recorrer», ha indicado.
La mujer está más presente en las juntas directivas de asociaciones, con un promedio del 49%, que en los Patronatos de fundaciones, con un promedio del 42%. En 6 de cada 10 ONG hay una mujer en un puesto de responsabilidad, ya sea como presidenta o directora. Ellas son presidentas en un 43% de las ONG acreditadas y un 24% de las organizaciones cuentan con una mujer en el cargo de presidenta y directora.
Las mujeres representan la mitad o la mayoría de los miembros del órgano de gobierno en el 43% de 219 ONG acreditadas. Tres de ellas no tienen representación femenina en su órgano de gobierno, mientras que en cuatro de ellas no hay representación masculina.
Por ámbito de actuación, las ONG acreditadas se distribuyen entre Acción social (80%), Cooperación al desarrollo y Ayuda Humanitaria (17%), Investigación (2%), Medioambiente (1%).
