El sindicato JUPOL ha forzado la convocatoria por parte de la Dirección General de la Policía de un Pleno Extraordinario del Consejo de Policía el próximo 9 de abril de 2026, tras la declaración del Conflicto Colectivo presentada por esta organización sindical hace más de un año.
El sindicato recuerda que esta medida se ha tomado como respuesta a su iniciativa de activar el Conflicto Colectivo ante la falta de negociación colectiva real y efectiva dentro de un Consejo de Policía regido todavía por una normativa provisional y obsoleta de 1987, que limita los derechos de representación y diálogo de los policías nacionales, diseñada para impedir una negociación colectiva real. “Llevamos casi 40 años con un sistema que solo sirve para maquillar decisiones impuestas desde arriba. JUPOL no se sienta para escuchar monólogos, sino para negociar derechos”, ha denunciado Aarón Rivero, secretario general de JUPOL.
La organización sindical ha insistido en que este conflicto se fundamenta en dos pilares esenciales: la #EquiparacionYa, con la exigencia de pagas extraordinarias dobles para igualar las condiciones con las policías autonómicas, y la #JubilacionDignaYa para los policías nacionales encuadrados en el régimen de Clases Pasivas.
El secretario general de JUPOL, Aarón Rivero, ha señalado que “tras años de bloqueo y promesas incumplidas, esta convocatoria demuestra que la presión sindical y la defensa firme de los derechos de los policías nacionales surten efecto. Sin embargo, no vamos a conformarnos con una reunión más: exigimos compromisos reales, calendario de trabajo y medidas concretas” y añade que “Si la DGP convoca un Pleno Extraordinario es porque hemos movido el tablero. Ya basta de silencio y de burlas. Queremos hechos, no palabras. Queremos justicia salarial y una jubilación digna para todos los policías nacionales. No vamos a aceptar más excusas”.
Rivero ha subrayado que “la Dirección General de la Policía no puede seguir amparándose en una estructura de negociación que lleva casi cuatro décadas sin reformarse, que nos impide avanzar y que convierte el Consejo de Policía en un órgano consultivo sin capacidad real de negociación”.
JUBILACIÓN DIGNA
JUPOL recuerda que la Equiparación Salarial Real entre la Policía Nacional, la Guardia Civil y las policías autonómicas sigue siendo una deuda pendiente del Gobierno. La brecha retributiva, según los datos del sindicato, supera los 7.400 euros anuales, a los que se suman diferencias en el sueldo mensual, las pagas extraordinarias, las horas extra, la asistencia a juicios y las condiciones de jubilación.
En materia de Jubilación Digna, JUPOL denuncia el agravio que sufren los policías nacionales adscritos al régimen de Clases Pasivas, que carecen de la posibilidad de jubilación anticipada con coeficientes reductores, como sí ocurre en las policías autonómicas y locales. Esta desigualdad provoca pérdidas de hasta 1.000 euros mensuales para quienes se ven obligados a retirarse antes de la edad ordinaria.
“Seguiremos defendiendo que no puede haber policías de primera y de segunda. A mismo trabajo, mismo salario e igual jubilación. No pedimos privilegios, pedimos justicia”, ha afirmado Rivero. Y ha añadido que “este Pleno Extraordinario no puede ser un trámite más ni una maniobra dilatoria. JUPOL acudirá con la misma determinación con la que hemos planteado el Conflicto Colectivo: con la firme voluntad de lograr avances reales para todos los policías nacionales”.
Rivero ha concluido asegurando que “si de este Pleno no salen compromisos claros y verificables, JUPOL adoptará nuevas medidas dentro del marco del Conflicto Colectivo, incluidas las vías judiciales y de movilización necesarias para hacer oír la voz de la Policía Nacional”.
JUPOL deja claro que no va a aceptar más migajas ni promesas vacías. “No hemos llegado a la Policía Nacional para ser cómplices del Gobierno ni para callar ante la injusticia. Hemos venido para pelear, para defender los derechos de todos los compañeros, y para que nunca más se nos trate como funcionarios de segunda”, ha dicho el secretario general.
CLASES PASIVAS
El próximo miércoles 29 de abril, JUPOL ha sido convocado a una reunión de la Mesa de Trabajo Técnica para abordar los coeficientes reductores, es decir, la reducción de la edad de jubilación, convocada por la Secretaría de Estado de Seguridad del Ministerio del Interior.
Tras años de absoluto inmovilismo por parte del Gobierno y del Ministerio del Interior, gracias a la histórica sentencia lograda por JUPOL en el Tribunal Supremo, por fin comienzan a moverse las cosas en una de las reivindicaciones más importantes para el colectivo: la jubilación anticipada como profesión de riesgo.
JUPOL seguirá exigiendo que el Gobierno legisle de forma inmediata para acabar con la discriminación que sufren miles de policías nacionales integrados en este régimen, quienes actualmente no pueden acceder en igualdad de condiciones a la jubilación anticipada con coeficientes reductores.
Esta situación provoca pérdidas económicas que pueden alcanzar los 1.000 euros mensuales para quienes se ven obligados a retirarse antes de la edad ordinaria, además de perpetuar una desigualdad intolerable entre policías que desempeñan idénticas funciones de riesgo.
MANIFESTACIÓN DE POLICÍAS
JUPOL recuerda además que, junto a JUSAPOL y JUCIL, ha convocado una manifestación el próximo 18 de abril, con salida en la Puerta del Sol de Madrid para exigir al Gobierno la aprobación inmediata del Real Decreto de jubilación anticipada de la Policía Nacional.
Asimismo, esta movilización servirá para reclamar que el Ejecutivo legisle también para igualar las condiciones de jubilación de los policías integrados en el régimen de Clases Pasivas y de los guardias civiles, poniendo fin a una discriminación histórica dentro de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado.
Una manifestación a la que invitamos, como en otras ocasiones, a todos los sindicatos y asociaciones de policía y guardia civil, así como militares, tanto de clases pasivas como régimen general y miembros del servicio de aduanas y funcionarios de prisiones.
“Desde JUPOL vamos a seguir defendiendo con firmeza que no puede existir una Policía Nacional dividida entre compañeros con más o menos derechos. Quienes desempeñan el mismo trabajo, asumen los mismos riesgos y prestan el mismo servicio a la ciudadanía deben contar con el mismo salario y las mismas condiciones de jubilación. No reclamamos privilegios, exigimos justicia”, ha concluido Rivero
