Mientras los bomberos forestales combaten el incendio de la Sierra Oeste, Más Madrid ha puesto sobre la mesa un Plan Regional Verde que apuesta por un cuerpo de voluntarios para la prevención invernal. La propuesta choca frontalmente con la reivindicación que la formación lleva meses defendiendo: mejores salarios y reconocimiento profesional para estos efectivos, especialmente después de que la Ley 5/2024 estableciera un marco común para todo el país.
Un cuerpo de voluntarios para la prevención
El documento, al que ha tenido acceso OkDiario Madrid, plantea la creación de un Cuerpo Regional de Voluntariado Forestal. Estaría coordinado con el Cuerpo de Bomberos, los ayuntamientos y las asociaciones de la región. Su misión: tareas de limpieza y vigilancia forestal durante los meses de invierno, cuando el riesgo de incendio es menor pero la prevención resulta determinante de cara al verano.
El plan no contempla ampliar la plantilla de profesionales remunerados para esas labores. Sí incluye, en cambio, un Plan de Empleo para Zonas Rurales que promete salarios dignos para la gestión forestal. Pero ese empleo se limita a ciertas funciones, mientras que la vigilancia recaería, en buena parte, en personas que no cobrarían por ello. El contraste es aún más llamativo porque el propio texto dedica un apartado entero al empleo rural remunerado y excluye expresamente de ese esquema la limpieza de montes, reservándola para los voluntarios.
La Ley 5/2024 y la acusación de negar el cambio climático
Esta dualidad choca con el discurso que Más Madrid ha mantenido en los últimos meses. La portavoz, Manuela Bergerot, ha convertido el sueldo y el reconocimiento profesional de los bomberos forestales en uno de sus principales argumentos contra el Gobierno de Isabel Díaz Ayuso. Acusa al Ejecutivo de tener congelada la retribución y de no aplicar la Ley 5/2024, que busca unificar las condiciones laborales del colectivo en toda España.
Bergerot llegó a censurar a Ayuso y a Vox por «negar el cambio climático», enlazando esa postura con la falta de recursos del operativo contra incendios. La Sierra Oeste, con el fuego aún activo, se ha convertido en el escenario donde esa discusión cobra un cariz de urgencia.
Exigir mejores sueldos para los profesionales mientras se propone que la prevención recaiga en voluntarios es, como poco, una paradoja difícil de explicar.
La contradicción no es menor: si se considera injusto que los bomberos cobren poco por un trabajo de riesgo, difícilmente se puede justificar que otra parte de ese mismo trabajo —la prevención invernal— descanse en manos de voluntarios sin remuneración. La propia redacción del Plan Regional Verde contiene ambas propuestas, sin aclarar el criterio que las separa. El contraste ofrece al Gobierno de Ayuso una fácil línea de defensa. Ya en el último pleno de la Asamblea, el consejero de Presidencia ironizó sobre las propuestas ‘milagrosas’ de la oposición. Con este documento en la mano, no sería extraño que vuelva a hacerlo.
Por qué la coherencia importa en la política de incendios
Madrid ha vivido incendios forestales de gran magnitud en los últimos años. El de San Martín de la Vega en 2022 arrasó más de 2.300 hectáreas, y un año antes, otro en la Sierra de Guadarrama obligó a desalojar varias urbanizaciones. Los informes del INFOMA siempre han coincidido en la necesidad de reforzar la prevención invernal y profesionalizar los equipos. Según fuentes sindicales, la plantilla efectiva de bomberos forestales en temporada alta apenas supera los 400 efectivos, muy lejos de lo necesario para cubrir el territorio.
La Ley 5/2024, aprobada en el Congreso con amplio consenso, fijaba un plazo para que las comunidades unificaran las condiciones de los bomberos forestales. En Madrid, ese desarrollo brilla por su ausencia. Los sindicatos han denunciado reiteradamente la precariedad del colectivo, con jornadas maratonianas y sueldos que consideran insuficientes. Mientras tanto, otras autonomías como Castilla y León o Andalucía ya han empezado a aplicar la ley, reconociendo la categoría profesional y elevando los salarios. En ese contexto, la propuesta de voluntariado de Más Madrid suena, cuanto menos, desubicada.
El propio Plan Regional Verde incluye, paradójicamente, una mención a la necesidad de ‘dignificar’ el trabajo forestal, pero sin concretar cómo se lograría con voluntarios.
La coherencia es una herramienta política de primer orden. Y en este caso, el Plan Regional Verde, con sus dos varas de medir, puede acabar restando fuerza a una reivindicación legítima. La Sierra Oeste seguirá ardiendo mientras el debate sigue sin aterrizar en medidas que concilien la urgencia de la prevención con la dignidad laboral de quienes la ejercen.
